O Tribunal Nacional reconheceu que os salários dos trabalhadores do setor de Cuidados com Dependentes devem aumentar em 6,5% em cumprimento ao VII Acordo Coletivo assinado sozinho pelo CC OO. Note-se ainda que impõe a cada um dos empregadores uma multa de 1.000 euros por conduta processual imprudente, conforme informado pelo sindicato.
O CCOO tem feito um esforço significativo na negociação para tentar chegar a um acordo, num contexto em que, segundo o sindicato, “os empregadores se recusaram a aplicar a cláusula de revisão económica da ultraactividade incluída no artigo 8.º do acordo (subida de 6,5%), o que ocasionou a apresentação de dois conflitos coletivos cujo julgamento ocorreu em 15 de junho”.
Da Federação dos Sectores da Saúde e Social e da Saúde de CC OO (FSS-CC OO) recordam que a negociação deste acordo decorre há quatro anos, durante os quais a posição que qualificam de “intransigência dos empregadores” foi impediu que chegasse a qualquer tipo de acordo, com o agravante das consequências devastadoras que a pandemia de Covid-19 desencadeou e os dois anos de congelamento salarial em que os salários empobreceram consideravelmente.
De CCOO exige cumprimento da sentença em todas as empresas e pedem aos patrões que paguem o que devem.
Os empregadores receberam a sentença “com surpresa” e hoje quinta-feira o FED vai se reunir com os outros dois empregadores -Lares e Aeste- e na sexta-feira eles têm um conselho de administração para ver se apelam da sentença.
